CPOEF NOVICE

Kam po dnevni odmerek dobrega branja?

V sobo novic Centra poslovone odličnosti, kjer ustvarjamo najaktualnejše vsebine, izbrana poglavja, kolumne pronicljivih avtorjev, intervjuje znanstvenikov, domačih in mednarodnih strokovnjakov.

27

Sep

CPOEF S TJAŠO REDEK NA NT KONFERENCI: “Dajte mi vzvod in dvignil bom produktivnost!”

Center poslovne odličnosti je sodeloval na Poslovnem dnevu NT konference v Portorožu z gostovanjem priznane profesorice ekonomije, Tjaše Redek z…

PREBERI VEČ
20

Sep

Zavzeti zaposleni: ključ do uspešnega podjetja

Pomembnost zavzetosti zaposlenih v organizaciji ne moremo prezreti, saj ima številne pozitivne učinke na uspešnost podjetja. Dokazano je, da je…

PREBERI VEČ
5

Jul

Program EWA prvič v Sloveniji

Letos 10 žensk iz Slovenije prvič sodeluje v programu Empowering Women in Agrifood (EWA) za razvoj podjetniških idej v agroživilskem…

PREBERI VEČ
16

Jun

Program EWA prvič v Sloveniji – ne zamudite priložnosti!

EIT Food bo v sodelovanju s Centrom poslovne odličnosti, Ekonomsko fakulteto in Biotehniško fakulteto Univerze v Ljubljani, prvič v Sloveniji…

PREBERI VEČ
14

Jun

CPOEF E-TALK: Ali pri talentih iščemo znanje AI orodij? Kako AI spreminja HR in management.

V ponedeljek, 12. junija je potekal CPOEF E-TALK: Ali pri talentih iščemo znanje AI orodij? Kako AI spreminja HR in…

PREBERI VEČ
25

Maj

CPOEF E-TALK: Kako se spreminja nabava v luči ESG in glokalizacije?

Na CPOEF E-talku: Kako se spreminja nabava v luči ESG in glokalizacije? smo diskutirali o nastajanju koncepta odpornih in glokaliziranih…

PREBERI VEČ
24

Maj

LJUBLJANA MBA predstavlja novo smer

LJUBLJANA MBA z novo smerjo oblikuje prihodnost LJUBLJANA MBA je vrhunski mednarodni program za razvoj najvišjega nivoja managerjev. Program Umetna…

PREBERI VEČ
15

Maj

Ekonomijo smo ponovno postavili pod soj žarometov

Kaj so pasti davka na premoženje? Zakaj je trajnost trend, ki ga nihče ne izvaja? Ironija vseh sankcij proti Rusiji?…

PREBERI VEČ
8

Mar

CPOEF E-TALK: Talenti, kaprice in pričakovanja. Kako jih pridobiti, motivirati, zadržati?

Na CPOEF E-talku: Talenti, kaprice in pričakovanja. Kako jih pridobiti, motivirati, zadržati? smo diskutirali o talentih, njihovi vlogi v podjetjih…

PREBERI VEČ

Prijavi se na naše novice in ostani obveščen

    S prijavo se strinjam s politiko varovanja podatkov in podajam soglasje, da CPOEF do preklica hrani in obdeluje moje osebne podatke za obveščanje o aktualnih izobraževalnih programih, konferencah in dogodkih preko elektronske pošte. Preklic soglasja je možno opraviti s poslanim sporočilom na elektronski naslov cpoef@ef.uni-lj.si.